Vad vill du jobba med?

Det här är hjärtat i verksamheten. Över 20 000 medarbetare ser varje dag till att 4,5 miljoner brev, 600 000 paket och 13 000 pall med gods når sina mottagare. Brevbärare och chaufförer är de synliga hjältarna. Men det behövs också terminalarbetare, projektledare och ingenjörer för att lyckas med vårt viktiga uppdrag.

Leverans och produktion innefattar inhämtning, terminalsortering och distribution till Sveriges hushåll, företag och organisationer. Hit räknas även flyg-, tåg- och vägtransporter till och från våra kunder och mellan terminaler. Det krävs projektledning och utveckling av ny teknik inom anläggning, fordon, teknik, maskin och infrastruktur. Vi har över 60 medarbetare som arbetar helt och hållet med utvecklingsfrågor, de flesta är ingenjörer.

Som världen ser ut idag måste affärsutveckling och hållbarhetsstrategi kombineras. Omvärldens förändringar (och förväntningar) driver oss att ta större samhällsansvar. Att skapa långsiktigt värde och hållbar utveckling är inte bara en självklarhet för att fortsätta vara lönsamma. Det är absolut avgörande för arbetsgivare som vill tävla om de bästa talangerna. Och det vill vi såklart göra.

Fokus då, nu och framöver ligger på förbättring, utveckling och hållbarhet. För att leda stora och komplexa projekt behöver vi förmågan att strukturera, systematisera och samordna. På vår strategiavdelning jobbar olika team, med ledning av PostNord Sveriges långsiktiga och övergripande affärsstrategi. Tillsammans identifierar vi våra konkurrensfördelar för att utveckla befintliga affärer, utvärdera nya koncept och bygga för framtiden.

Ekonomistyrning är en avgörande framgångsfaktor för PostNords tillväxt. Från ekonomiavdelningen kommer värdefulla affärsinsikter. Du analyserar och omvandlar siffror till smarta lösningar som gör att vi håller kursen mot våra gemensamma mål. Vi ger dig bästa möjliga förutsättningar att påverka bolagets framtid genom ekonomisk kontroll. Med andra ord, vi behöver din expertis för att lyckas.

PostNord är mitt i en omställning till mer hållbara processer och utveckling av nya produkter och tjänster. Som en del av ekonomiavdelningen ansvarar du för dessa processer men även uppföljning av budget, affärskontroll och analys. Vi jobbar med business intelligence snarare än att bara vara en administrativ och redovisande avdelning. Samarbetsförmåga, kreativititet och kritiskt tänkande är självklarheter.

Arbetsplatsen upplever den största förändringen på många år. Vi har ett tydligt uppdrag att skapa en kultur- och talangstrategi för att vara attraktiva för den allt mer rörliga arbetsmarknaden. Hur bygger vi framtidens PostNord när både talangmarknad och efterfrångan ständigt förändras? Gör dig redo för en rolig utmaning.

HR-avdelningen är strategisk, proaktiv och modern. Målet är att ge alla medarbetare rätt förutsättningar att trivas och leverera. Vi genomgår just nu en av PostNords största förändringar någonsin. Det innebär ett stort ansvar på HR, som påverkar hela verksamheten. Fokus ligger på att hitta nya arbetssätt och vi ser över system och struktur. Vi digitaliserar, effektiviserar och utbildar. Om du gillar förändring, medarbetarfokus och att ta initiativ så kommer du trivas hos oss på HR-avdelningen.

Vårt erbjudande har aldrig varit så aktuellt som i dag. Vi är Nordens största aktör inom kommunikations- och logistiklösningar, med en stark efterfrågan. Som säljare hos oss har du bästa möjliga förutsättningar att attrahera, utveckla och behålla lönsamma kunder. Inom försäljning finns många yrkesvägar att gå. Vi söker ständigt nya förmågor som älskar service och drivs av resultat – och vill ha kul på vägen dit.

PostNord är stort och våra intäkter gör att vi kan fortsätta utvecklas i den takt vi önskar. Säljarbetet innebär en nära kunddialog och grundlig behovsanalys. Utvecklande e-handelslösningar, teknisk innovation och god beredskap gör det möjligt för oss att göra vardagen enklare för våra kunder – nu och framöver. Hos oss har du möjlighet att erbjuda vassa tjänster och lösningar som går att anpassa för olika kunder. Resultat är viktigt, utveckling likaså.

Modern kommunikation är komplex, och samtidigt simpel. Framför allt är det roligt att jobba med kommunikation. Du behöver förstå vem du pratar med, var, när och varför. Och det förändras hela tiden. Men en sak är oförändrad, och det är att innehållet är oerhört viktigt för vårt samhällsuppdrag. Att jobba med kommunikation hos oss är ett omväxlande och spännande uppdrag. Du har ansvar för varumärket, PostNord.

PostNords kommunikationsperspektiv, kanaler och uppdrag är många. Vi kommunicerar mot olika målgrupper – internt och externt – medarbetare, privatkunder, företag och organisationer. Som kommunikatör hos oss kan du jobba med allt från presshantering, sponsring eller event till hemsidan, sociala medier eller reklam. Kommunikation är A och O för att stärka kultur internt, och skapa förståelse externt. Du ska informera, uppmuntra och uppmana. Variation förnöjer, som man säger.

PostNord är en datadriven organisation i ständig rörelse. Vi analyserar miljarder händelser och följer hundratals miljoner leveranser – för att rätt paket och brev ska komma fram till rätt person i rätt tid. Dessutom har vi en egen app med över fyra miljoner nedladdningar totalt, och en halv miljon inloggade användare varje månad. Det är ingen underdrift att vi är riktigt duktiga på digitala lösningar och IT-relaterad utveckling. Vill du bli en i gänget?

Vårt digitala team är organiserat kring produktägare och utveckling. Den digitala utvecklingen inom branschen går som bekant i en rasande fart. Och det tycker vi är kul, för det innebär nya möjligheter. Vi söker ständigt digitala stjärnor som vill vara med och utveckla framtidens leveranser och digitala lösningar.

Våra customer experience-specialister jobbar på avdelningarna kundservice, retail och reklamation. Ett genomtänkt bemötande av varje kund gör stor skillnad, och har påverkan på den totala kundupplevelsen. Är du lösningsorienterad, bra på att lyssna och älskar service? Då kommer du trivas här.

Kundservice hjälper kunder med olika typer av ärenden, genom att lyssna och försöka lösa kundernas problem.

Retail ansvarar för alla våra serviceställen i Sverige, där kunder kan hämta och lämna sina försändelser. Här utvecklar vi och kravställer IT-funktionaliteten samt säkerställer kundresan och underhåller hela nätet av ombud och boxar.

Reklamation hanterar (som det låter) reklamationer för paket och brev, inrikes och utrikes.

Vi är ett stort team – och kundupplevelsen är alltid i fokus.

Ökad e-handel ställer också högre krav på logistiklösningar och valmöjligheter. Framtidens leveranser behöver vara ännu mer effektiva och innovativa. Därför finns många av våra tech-proffs på den här avdelningen. Här utvecklar och anpassar vi leveransflöden i en rasande takt. Haka på du också.

Det finns åtskilliga enheter och team hos oss som fokuserar på teknik. Här säkerställer vi att PostNord följer transformationsresan enligt plan, och att strategiska initiativ efterlevs. Är du en fena på teknik, och letar efter en arbetsplats där du verkligen kan göra skillnad? Då har du kommit rätt.